هر آنچه که نیاز است درمورد استخدام پزشک بدانیم!

امروزه به‌دلیل رشد روزافزون بینش افراد جامعه در خصوص بهداشت و سلامت، میزان مراجعه به افراد متخصص در عرصه علوم پزشکی برای درمان یا پیشگیری از بیماری بسیار بالا رفته است. باید به این نکته توجه کرد که خدمات پزشکی، یکی از نیازهای حیاتی جامعه محسوب می‌شود که برخی از افراد جامعه را ملزم به اشتغال در این حرفه می‌کند. این امر، سبب شده تا بسیاری از مراکز درمانی خواستار جذب پزشکان توانمند در حیطه‌های متفاوت باشند و با آنها قرارداد همکاری انعقاد کنند تا بتوانند بهترین خدمات درمانی را به مردم ارائه دهند. حال سؤالی که مطرح می‌شود، این است که مدیران مراکز درمانی چه مواردی را در زمان تنظیم نمونه قرارداد استخدام پزشک باید لحاظ کنند تا در آینده با مشکلات حقوقی در این زمینه مواجه نشوند. در این مطلب، سعی شده به‌صورت خلاصه از نقش پزشکان در جامعه و همچنین انواع گرایش‌های علم پزشکی را بیان کنیم.

هر شغل و حرفه‌ای، دارای شرایطی به‌خصوص است که در صورت عدم رعایت آن از سمت هرکدام از طرفین قرارداد، همکاری آن‌ها در آینده با مشکل مواجه می‌شود. به همین جهت، افراد قبل از انعقاد قرارداد استخدام پزشک باید از نکات و مفاد حقوقی آن اطلاع داشته باشند. شما نیز می‌توانید با مراجعه به وبسایت لامینگو و دریافت یک نمونه قرارداد استخدام پزشک، از شرایط و مفاد آن آگاه شوید.

دانلود قرارداد استخدام پزشک

چرا جامعه به پزشک نیاز دارد؟

پیش از پیشرفت علم پزشکی و گسترش ارائه خدمات پزشکی، عمر افراد جامعه به دلایل مختلفی مانند عوامل طبیعی، بیماری‌های ناشناخته و … بسیار کوتاه بود. اما پس از پیشرفت بشر درزمینه پزشکی، کیفیت زندگی بشر بسیار بالا رفته و محدودیت‌های درمانی در مواجهه با بیماری‌ها کاهش پیدا کرده است. به همین علت، پزشکان را می‌توان شاهرگ حیاتی جامعه در مواجهه با ناملایمات طبیعی و غیر طبیعی دانست. علاوه بر این، آن‌ها به کمک مهارت و تخصص خود، توانسته‌اند بسیاری از افراد را که بر اثر سانحه، بیماری، تصادف و… مجروح شده‌اند، از مرگ نجات دهند. همچنین، برخی پزشکان با کار به‌صورت داوطلبانه در مناطق محروم، خدکات ارزشمندی به جامعه ارائه کرده و زندگی را برای قشر آسیب‌پذیر جامعه آسان‌تر کرده‌اند.

چرا استخدام پزشک مناسب برای یک مرکز درمانی اهمیت دارد؟

پزشک عمومی و وظایف او در نمونه قرارداد استخدام پزشک

در تعریف کلی، پزشک عمومی به فردی گفته می‌شود که بیماری‌ها را در مراحل اولیه تشخیص داده و خدمات و آموزش‌های لازم را به بیماران ارائه می‌دهد. پزشکان عمومی تنها در یک زمینه تخصص ندارند؛ بلکه درخصوص شناسایی و درمان بیماری‌های مختلف، مهارت‌های نسبی دارند. آن‌ها وظیفه دارند تا بیماران را درمان کرده یا در موارد حاد، بیمار را به متخصص مربوطه ارجاع دهند. پزشکان عمومی در مراکز درمانی مختلفی مانند اورژانس بیمارستان‌ها و درمانگاه‌ها می‌توانند فعالیت کنند و خدمات تشخیصی و درمانی را به بیماران ارائه دهند.

عموماً وظایف پزشکان عمومی در تمامی مراکز یکسان است و تفاوتی نمی‌کند پزشک در اورژانس بیمارستان یا در یک مطب یا درمانگاه مشغول به فعالیت باشد. آن‌ها موظف هستند اقدام به تشخیص بیماری و درمان آن کرده و درصورتی‌که نیاز است، بیمار را به متخصص ارجاع دهند. همچنین، پزشکان عمومی موظف هستند روند آزمایش یا عکس‌برداری را برای بیمار به‌صورت کامل توضیح دهند و باتوجه به سوابق بیمار یا گزارش آزمایش‌های گذشته، تحلیل درستی از بیماری او داشته باشند. آن‌ها باید بر فعالیت و حسن رفتار دیگر افراد درمانگاه و همچنین، وسایل و تجهیزات کلینیک در خدمات‌رسانی به بیمار نظارت کافی داشته باشند. آن‌ها باید سطح دانش و اطلاعات پزشکی خود را متناسب با علم روز و دستورالعمل‌های درمانی وزارت بهداشت افزایش دهند.

پزشك عمومی كيست و چه وظايفی دارد؟

وظایف پزشک متخصص در نمونه قرارداد استخدام پزشک

جامعه، علاوه‌بر پزشک عمومی، نیاز به پزشکانی دارد که در زمینه‌های متفاوت تخصص لازم را دارا باشند و بیمار بتواند برای ادامه درمان به‌صورت پیشرفته‌تر به این پزشکان مراجعه کند. این نکته را نیز باید به یاد داشت که دلیل مراجعه بیمار به پزشکان متخصص، تنها به‌علت کافی نبودن دانش پزشک عمومی نیست و کار پزشک متخصص در ادامه کار پزشک عمومی است. در این مرحله، با مشاوره پزشک عمومی، فرد به پزشک متخصص درزمینه بیماری خود مراجعه می‌کند.

به این نکته نیز باید توجه کرد که پزشکان متخصص، مانند پزشکان عمومی، در قبال بیمار وظایفی مانند تشخیص بیماری، توصیه درمانی، تجویز دارو و … دارند. همچنین، مدیران بیمارستان‌ها و کلینیک‌ها می‌توانند جدا از وظایف تخصصی پزشکان، وظایف عمومی و خواسته‌های خود را در زمان تنظیم قرارداد استخدام پزشک برای آن‌ها مشخص کنند. در ادامه، به برخی از وظایف پزشکان متخصص می‌پردازیم.

وظایف پزشک متخصص در نمونه قرارداد استخدام پزشک چیست؟

متخصص داخلی 

متخصص داخلی به درمان بیماری‌هایی چون دیابت، فشارخون، بیماری‌های تیروئیدی و قلبی مزمن می‌پردازد.

متخصص قلب و عروق

این پزشکان، به درمان بیماری‌های مربوط به قلب و عروق مانند درد قفسه‌ی سینه (آنژین)، بیماری عروق کرونر،‌ حمله‌ی قلبی، سکته‌ی قلبی و … می‌پردازند.

متخصص اطفال 

پزشکان اطفال برای تشخیص و درمان بسیاری از بیماری‌ها مانند کلسترول، دیابت و فشارخون در اطفال و همچنین اختلالات رشد کودک آموزش می‌بینند.

متخصص اعصاب و روان

متخصصان اعصاب و روان، که با نام روان‌پزشک نیز شناخته شده‌اند، در سلامت روان افراد تأثیر مهمی دارند و در مواردی مانند اختلالات روانی، اعتیاد و افسردگی ازجمله اختلالات خلقی، اضطرابی، خواب و کاهش اشتها به بیمار کمک می‌کنند.

متخصص مغز و اعصاب 

پزشک متخصص مغز و اعصاب در تشخیص و درمان مواردی مانند آسیب‌های مغزی، کما، حملات ایسکمیک گذرا و هیپوکسی (کاهش اکسیژن خون) و مدیریت اختلالات و آسیب‌های سیستم عصبی نقش دارند.

دندانپزشك  كيست و چه وظايفي دارد؟

دندانپزشکی، شاخه‌ای از علوم پزشکی است که به شناسایی و درمان بیماری‌های فک، دهان و ساختارها و بافت‌های مجاور و مرتبط با دندان می‌پردازد. رشته دندانپزشکی شاخه‌های بسیار زیاد دارد، اما در ابتدا دندانپزشکان دوره عمومی دندانپزشکی را می‌گذرانند و پس‌ از آن، برای گرفتن تخصص در رشته‌هاي مختلف در آزمون‌های تخصصی مانند ارتودنسی دندان و … شرکت می‌کنند. به‌طور خلاصه، دندان‌پزشکان موارد زیر را برای درمان بیماران انجام می‌دهند:

1- انجام معاینات اولیه دهان و دندان

2- تصویربرداری از دهان، فک و دندان

3- پر کردن دندان با باندینگ دندان

4- درمان غیر مستقیم جهت صاف کردن دندان‌ها

5- عصب‌کشی دندان

دندان‌پزشک کیست و وظایف او در نمونه قرارداد استخدام پزشک چیست؟

مزایا و معایب شغل پزشکی 

پزشکی نیز، مانند بسیاری از مشاغل، دارای مزایا و معایبی است که لازم است فرد هنگام انتخاب این شغل یا در زمان تنظیم قرارداد استخدام پزشک به آن توجه کند.

مزاياي شغل پزشكي

1- درآمد بالا: در جامعه ما، پزشکان درآمد زیادی کسب می‌کنند و به همین علت، گرایش افراد به این شغل بسیار زیاد است.

2-  جايگاه اجتماعي: در بسیاری از کشورها، پزشکان به نمادی از مسئولیت‌پذیری و خدمت‌رسانی به بیماران تبدیل شده‌اند. از طرفی سخت‌کوشی، فداکاری و جایگاه رفتاری و اخلاقی آن‌ها باعث شده موقعیت اجتماعی خاصی را در جامعه به‌دست آورند.

3- اشتغال به كار: باتوجه به اینکه شغل پزشکی به‌طور مستقیم با سلامتی مردم سروکار دارد، نیاز به آن همواره در جامعه حس می‌شود. از این جهت، وضعیت شغلی پزشکان معمولاً مطلوب است.

معایب شغل پزشکی

1- سختي در قبولي دانشگاه: به‌دلیل گرایش بالای افراد به شغل پزشکی، قبولی در این رشته بسیار سخت و دشوار است و بسیاری از افراد نمی‌توانند در این رشته پذیرفته شوند.

2- حساس بودن: به‌دلیل آن‌که این رشته با ‌سلامتی بیمار در ارتباط است و ممکن است با کوچک‌ترین اشتباه جان بیمار به خطر بیفتد، بسیار استرس‌زا و حساس است.

3- خدمت در شهرهاي محروم: بسیاری از پزشکان باید مدت‌زمانی از خدمت خود را در مناطق محروم و به‌دور از خانواده بگذرانند.

4- ضرورت استمرار مطالعه و به‌روز بودن: هر پزشک، پس از فارغ‌التحصیلی نمی‌تواند خود را بی‌نیاز از مطالعه و تحقیق بداند و لازم است اطلاعات پزشکی خود را همیشه به‌روز کند.

در زمان استخدام پزشک چه نکاتی را باید به خاطر داشت؟

به‌دلیل افزایش روزافزون استخدام پزشکان در مراکز درمانی، افراد شاغل دارای شرایط خاصی هستند که نیاز است با مدیر مراکز درمانی قراردادی مبتنی بر همکاری انعقاد کنند. در همین راستا، نیاز است در زمان تنظیم قرارداد استخدام پزشک تمامی شرایط طرفین قرارداد و تمامی مواردي كه لازم است در یک قرارداد کاری قید شود، مانند اطلاعات طرفین قرارداد، مبلغ قرارداد یا حق‌الزحمه پزشک، موارد فسخ قرارداد، مرجع حل‌وفصل اختلافات و… مورد توجه قرار گیرد. همچنين، باید مسئولیت افراد در قبال تدارک تجهیزات و وسایل مراکز درمانی نیز مشخص گردد. در پایان، طرفین قرارداد متن را مطالعه و آن را امضاء می‌کنند و نسخه‌ای از آن را نزد خود نگه می‌دارند.

از نکات حقوقی استخدام پزشک در مراكز درماني چه می‌دانید؟

کانال تلگرام لامینگو

در پایان به یاد داشته باشید

همیشه باید به یاد داشت که درمان، پیش از آن‌که یک حرفه باشد، یک رسالت معنوی است؛ بنابراین، افراد در این حرفه باید اصول و مبنای اخلاقی را رعایت کنند و رفتار آنها به‌گونه‌ای باشد که بتوانند جایگاه و شایستگی این حرفه را حفظ کنند. همچنین، آن‌ها باید آداب روبه‌رو شدن با بیمار و برخورد با همراهان آن‌ها را به خوبی رعایت کنند. زیرا از دیدگاه بسیاری از مردم، پزشکی موفق است که بتواند در مقابل بیمار تواضع داشته باشد. با این‌ حال، پزشک نیز برای آن‌که بتواند مشکلات بیمار را درک و او را درمان کند، نیاز دارد در محیطی فعالیت کند که به خواسته‌های او توجه ‌شود. به همین منظور، او باید خواسته‌های خود را در زمان تنظیم قرارداد استخدام پزشک با کارفرمای خود در میان بگذارد. درصورتی‌که مایلید در این زمینه اطلاعات بیشتری کسب کنید، مي‌توانيد از وبلاگ لامینگو دیدن فرمایید.