۲۶ اسفند ۱۳۹۹ ساعت ۱۲:۲۵
سقف عیدی و پاداش 99
برای سقف عیدی پرسیدم فرمودید که جواب دادید با سلام خدمت شما دوست عزیز. میزان عیدی و پاداش کارگران نباید از معادل یک ماه (30 روز) حقوق کارگر کمتر و از معادل سه ماه (90 روز) حقوق پایه بیشتر باشد. سؤال من این بود از سه برابر پایه 99 یعنی 636809 یا پایه خود همان کارگر؟
1 پاسخ
با سلام مجدد. معیار محاسبه عیدی پایه حقوق کارگر است مشروط بر اینکه میزان عیدی از حداکثر تعیین‌شده ازجانب شورایعالی کار تجاوز نکند.